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2018 년, 우리는 Meiji Group 2026 비전을 발표하여 앞으로의 중요한 해에 대한 약속과 약속을 제시했습니다.
Meiji Group 2026 Vision
우리는 지난 100 년 동안 최신 기술과 과학적 발견과 함께 Meiji Group을 재배 한 강점을 결합하여 일본과 전 세계의 Meiji Group의 지속 가능한 성장을 보장합니다.
주요 전략
- 핵심 비즈니스에서 압도적 인 이점을 확보
- 해외 시장에서 성장 재단 설립
- 건강 가치 영역의 새로운 도전
- 사회적 기여
세 비전
2026 비전을 실현하기 위해 비즈니스 비전, 관리 재단 비전 및 지속 가능성 비전의 세 가지 비전을 만들었습니다.
비즈니스 비전
음식 세그먼트
일본에서는 핵심 비즈니스, 요거트, 기능적 요구르트, 초콜릿 및 영양에 중점을두고 그에 따라 비즈니스 포트폴리오를 강화할 것입니다.
[대상]
OP.
6%
범위
Fye 3/2027 해외 판매 비율
Over
10%
제약 세그먼트
우리는 일본 및 해외에서 전염병 제품, 제네릭 의약품 및 생물 약제의 판매를 확대 할 것입니다.
[대상]
OP.
9%
범위
Fye 3/2027 해외 판매 비율
Over
30%
그룹
우리는 식품 및 제약 무료 카지노 게임에 노하우와 강점을 적용하고 외부 전문 지식을 통합하기 위해 공개 혁신에 적극적으로 참여함으로써 건강 및 예방 의학 영역에서 독특한 위치를 확립 할 것입니다.
지속 가능성 비전
세 가지 주요 주제에 따라 더 건강한 삶, 지구를 돌보고 더 풍성한 사회를 돌보는 우리는 비즈니스를 통해 사회적 문제를 해결하는 데 적극적으로 기여할 것입니다..
지속 가능성에 대한 우리의 약속과 약속 2026 비전
식품 및 건강 전문가로서 우리는 비즈니스 활동을 통해 사회적 문제를 해결하고 사람들이 건강하고 평화로운 삶을 살 수 있도록 지속 가능한 사회를 실현하는 데 기여합니다.
관리 재단 비전
우리는 아래와 같이 세 가지 정책으로 관리 시스템/구조를 발전시킬 것입니다.
- 일본과 전 세계에서 지속 가능하게 성장할 수있는 전략적 관리 시스템을 확립
- 리더십 가치를 기반으로 생성 된 성공 계획을 체계화하고 적용하십시오
- 비즈니스 관리 시스템 설립, 해외 비즈니스 확장을위한 양질의 인적 자원을 확보하고 개발
- 개별 잠재력을 극대화하기위한 업무 환경, 사내 시스템, 조직 환경 개발
- 역동적이고 열정적 인 작업 환경 생성
- 다양성 홍보
- 노동 생산성 향상 및 업무 환경의 건강과 안전에 전념
- Meiji Corporate 브랜드 향상